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Trabajo en Grupo Modelo

Grupo Modelo no solo fabrica cerveza; crea historia, crea marca y crea oportunidades.
Es una empresa mexicana que ha llevado sus productos a nivel global, y su mayor fortaleza no está en sus fábricas, sino en su gente. Más de 30 mil colaboradores hacen posible seguir creciendo, innovando y llevando sus marcas a nuevos horizontes. Tú puedes ser parte de ese impacto.

Índice
  1. Coordinador de Almacén – Agencia Coacalco
  2. BDR (ventas)
  3. Supervisor de control logístico
  4.  Jefe de Almacén
  5. Chofer de reparto 
  6. Montacarguista
  7. Ayudante de Reparto
  8. Analista Regional de Flota

Coordinador de Almacén – Agencia Coacalco

Funciones:

  • Supervisar y coordinar todas las actividades del almacén, asegurando un buen flujo de entrada, almacenamiento y salida de productos.
  • Manejar inventarios, materiales que llegan y transferencias usando sistemas de computación para garantizar precisión y organización.
  • Manejar la logística secundaria y coordinar envíos/movimientos internos, asegurando tiempos, eficiencia y cumplimiento de los procedimientos.

Requisitos:

  • Título universitario completado en áreas relacionadas (logística, administración, ingeniería, etc.).
  • Mínimo 3 años de experiencia en un almacén o en logística secundaria.
  • Habilidades técnicas: saber usar el paquete Office, SAP, herramientas de gestión y tener un nivel básico de inglés.
  • Tener tiempo disponible, sentido de urgencia, habilidad para trabajar bajo presión y enfoque en resultados.

Beneficios:

  • Lugar: Coacalco, Estado de México. Es perfecto para alguien que viva o pueda ir a la zona.
  • Estabilidad: trabajo seguro con posibilidad de avanzar en el sector logístico.
  • Oportunidad de aprender sobre manejo de inventarios, SAP y control logístico, ¡bueno para tu currículum! Un espacio laboral organizado, efectivo y enfocado en resultados, perfecto para crecer en logística.

BDR (ventas)

Funciones:

  • Llamar, buscar y hacerle seguimiento a nuevos leads, investigando mercados y oportunidades de negocios.
  • Calificar leads y organizar información básica para que el equipo de ventas pueda concretar tratos.
  • Mantener la base de datos / CRM al día, tomar nota del progreso de los leads y colaborar con el equipo para asegurar un flujo constante de oportunidades.

Requisitos:

  • Estudios: Título alcanzado.
  • 1 año mínimo de experiencia en ventas.
  • Habilidad para expresarse, buen trato al cliente, disponibilidad para trabajar en campo/contacto directo.
  • Disponibilidad de tiempo, iniciativa, actitud comercial, orientado a resultados, metas.

Beneficios:

  • Trabajo en el centro de la Ciudad de México. Cuauhtémoc es ideal para los que residen o se pueden desplazar.
  • Posibilidad de desarrollarte en ventas, adquirir experiencia valiosa y hacer carrera.
  • Posibilidad de obtener un salario competitivo (sueldo base + comisiones o incentivos por desempeño), de acuerdo al perfil y resultados.

Supervisor de control logístico

Funciones:

  • Supervisar y garantizar el cumplimiento de las normas de inventario, devoluciones y calidad del producto final.
  • Supervisar el movimiento de envases, barriles y cajas plásticas, llevando un control preciso y equilibrando el inventario.
  • Identificar las anomalías encontradas en los inventarios y devoluciones, y elaborar los informes de control o consolidación que se requieran.


Requisitos:

  • Licenciatura en Ingeniería Industrial, Logística, Administración o afín.
  • Experiencia laboral en logística, distribución o CEDIS, manejando inventarios y logística.
  • Experto en el mundo Microsoft y SAP, experto en control de calidad, devolución y conciliación.


Beneficios:

  • Tiempo completo en San Juan del Río, Querétaro (ideal si vives por la zona o tienes la posibilidad de trasladarte).
  • Estabilidad laboral en una gran empresa.
  • Capacidad de manipular sistemas profesionales como SAP, desarrollando habilidades en logística y gestión de inventarios.

 Jefe de Almacén

Funciones:

  • Supervisar y coordinar todas las actividades operativas del almacén, con el fin de asegurar el cumplimiento de los procesos definidos, los estándares de calidad y los niveles de servicio establecidos.
  • Supervisar y dirigir al personal operativo para asegurar la continuidad de un flujo eficiente y efectivo de las actividades que se realizan en la organización.
  • Administrar los inventarios de producto terminado, envases, material de empaque y mobiliario, garantizando su custodia, rotación y conteo preciso a través de sistemas como SAP.

Requisitos:

  • - Título universitario completo en Ingeniería Industrial, Ingeniería Logística o Administración de Empresas (título indispensable).
  • 3 años de experiencia demostrable en puestos operativos, almacenes, logística o centros de distribución. Ideal para perfiles con experiencia liderando equipos o gestionando grandes inventarios.
  • Dominio intermedio de las herramientas de Office (Word, Excel, PowerPoint) y avanzado de SAP en módulos de control de inventarios, reportería y validación de movimientos en tiempo real.


Beneficios:

  • Contrato indeterminado, tiempo completo en una empresa de prestigio internacional como Grupo Modelo, garantizando estabilidad laboral a futuro.
  • Oportunidad de desarrollarse profesionalmente y crecer en el área logística, manipulando sistemas de alta tecnología y participando en la mejora continua de una excelente empresa líder en su ramo.
  • Área de trabajo en El Marqués, ideal para habitantes de la ciudad de Querétaro que busquen una oportunidad laboral formal y con auténticas posibilidades de crecer y desarrollarse en un ambiente profesional y muy especializado.

Chofer de reparto 

Funciones:

  • Conducir el vehículo de entrega que se te asignó, asegurando un manejo responsable y eficiente durante las rutas establecidas. Hacer entregas a tiempo a los clientes siguiendo los procesos de seguridad y calidad.
  • Entregar la mercancía de forma correcta, comprobar las cantidades y asegurar que el producto llegue en buen estado. Atención amable y profesional en cada entrega.
  • Cobrar efectivo en grandes cantidades de manera precisa y clara. También, ser responsable del equipo cuando sea necesario, garantizando una operación segura y organizada.


Requisitos:

  • Escolaridad mínima: Certificado de bachillerato completado. Ideal para personas que buscan un trabajo estable y oportunidades de crecer sin tener que completar estudios universitarios.
  • Experiencia demostrable de al menos 1 año conduciendo camión, haciendo entregas, cobrando y atendiendo al cliente. Gran oportunidad si ya has trabajado como chofer, repartidor o conductor.
  • Licencia tipo B, C o E actual, manejo de vehículos de hasta 8 toneladas con sistema dual o convertidor. Habilidades importantes: ser responsable, honesto, puntual y trabajar en equipo.
  • Edad máxima: 40 años; buena condición física para hacer entregas y disponibilidad para rutas y horarios de trabajo.


Beneficios:

  • Empleo seguro con beneficios legales desde el primer día, además de oportunidades de crecimiento según el rendimiento y el tiempo trabajado.
  • Perfecto para quienes quieren seguridad financiera.
  • Sueldo competitivo según la región y el puesto, junto con bonos por productividad, puntualidad o cumplimiento de ruta en algunas empresas.
  • Formación constante para mejorar tus habilidades en manejo, seguridad y atención al cliente, lo que aumentará tus oportunidades de crecimiento en la empresa.

Montacarguista

Funciones:

  • Operar el montacargas de manera segura, eficiente y responsable, bajo las instrucciones del encargado de almacén y las normas de seguridad. Estar en contacto permanente para sincronizar acciones y desplazamientos.
  • Cargar y descargar unidades, mover mercancía, checar rutas y acomodar mercancía en almacén, asegurándose que todo el producto siga el flujo adecuado.
  • Realizar procesos de manipulación de carga, según políticas internas y acuerdos de servicio, y apoyar al equipo para que el trabajo diario no tenga demoras ni inconvenientes.

Requisitos:

  • Formación: Bachillerato finalizado; ideal para aquellos que desean una oportunidad formal sin pasar por la universidad.
  • Mínimo 1 año de experiencia como montacarguista certificado y con habilidades demostrables en carga y descarga, rotación, ascenso y manejo de montacargas en almacenes o CEDIS.
  • Contar con DC3 vigente (indispensable), licencia tipo A, B o C. Disponibilidad de horario, ser proactivo, disciplinado y acostumbrado a trabajar por metas y bajo presión.

Beneficios:

  • Contrato temporal con posibilidad de quedarse en función del desempeño, en empresa líder y con seguridad laboral y ambiente profesional.
  • Beneficios de ley desde el primer día, con oportunidad de capacitación constante, principalmente en seguridad industrial y manejo de montacargas.
  • Oficina: Ecatepec de Morelos es una buena opción para las personas que radican por la zona y que busquen una estabilidad laboral en CEDIS con procesos definidos y oportunidad de crecimiento laboral.

Ayudante de Reparto

Funciones:

  • Verificar y aprobar el inventario que se carga en la unidad de reparto antes de salir a ruta, garantizando que esté completo, bien estibado y listo para entregarse de acuerdo a los estándares definidos.
  • Visitar clientes de acuerdo a la ruta establecida, tomando en cuenta horarios de apertura, ubicación, volumen negociado y características específicas de cada cliente. Tratar con respeto y profesionalismo.
  • Revisar notas de llamadas anteriores, saldos pendientes y proporcionar información al cliente sobre pedidos anteriores. Realizar el cobro en efectivo, contar billetes/monedas y guardar el dinero en la caja fuerte.

Requisitos:

  • Secundaria completa certificada; perfecto para aquellos que desean un trabajo estable sin necesidad de estudios universitarios.
  • Mínimo 1 año de experiencia como ayudante de reparto, auxiliar de entregas o similares en atención al cliente y manejo de efectivo.
  • Capacidad de negociación, resolución de conflictos, trabajar bajo objetivos y adaptarse a rutas y procesos diarios. Edad mínima: 19 años.
  • Disponibilidad para trabajar en temporada alta de fin de año; se requiere mucha demanda y se trabaja a full.

Beneficios:

  • Contrato temporal bien remunerado para personas que busquen un dinero extra por temporada con posibilidad de continuidad según el rendimiento.
  • Beneficios de ley desde el comienzo, ambiente laboral profesional y oportunidad de aprender procesos logísticos, atención al cliente y flujo de caja.
  • Oportunidad de laborar en una empresa líder en México con presencia internacional que enriquecerá tu CV.

Analista Regional de Flota

Funciones:

  • Trabajar en conjunto con los departamentos internos de la empresa para asegurar la disponibilidad y buen funcionamiento de la flota vehicular, analizando datos y coordinando acciones para mejorar el rendimiento operativo de la flota.
  • Desarrollar planes preventivos de mantenimiento y ejecutarlos eficientemente, asegurando la confiabilidad y disponibilidad de los vehículos asignados. Controlar y supervisar los diagnósticos, reparaciones y estándares establecidos.
  • Preparar informes detallados, realizar seguimiento a indicadores clave, coordinar con proveedores estratégicos, analizar a profundidad tendencias de fallas repetitivas, implementar acciones para reducir costos operativos y generar conclusiones para apoyar la toma de decisiones empresariales.

Requisitos:

  • Graduado de Ing. Mecánica, Automotriz, Industrial o afín; preferiblemente con alta formación técnica y manos a la obra.
  • Dominio avanzado de Excel (tablas dinámicas, informes avanzados)
  • Experiencia en el monitoreo y análisis de KPIs. Conocimiento de sistemas ERP como SAP, Oracle. Amplios conocimientos en el mundo de los vehículos y su funcionamiento.
  • Habilidades de comunicación, liderazgo, interpretación y manipulación de datos estadísticos, capacidad para trabajar bajo presión, capacidad para tomar decisiones estratégicas, capacidad para tomar la iniciativa y orientarse a resultados.
  • Experiencia en el diagnóstico y solución de problemas mecánicos automotrices y capacidad para trabajar en ambientes laborales exigentes y con múltiples responsabilidades.

Beneficios:

  • Contrato laboral seguro en una empresa consolidada a nivel nacional e internacional.
  • Oportunidad de desarrollarse y crecer en el área de gestión de flotas, mantenimiento y logística, con herramientas profesionales y plataformas tecnológicas líderes (SAP, Oracle o similares).
  • Desde el inicio tener todas las prestaciones de ley, tener un ambiente laboral muy profesional, trabajar con diferentes equipos multidisciplinarios y participar en las mejoras continuas de los proyectos.
  • Zona de trabajo: Apodaca, Nuevo León, un punto estratégico por su actividad industrial y logística.

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